400 Euro Basis

400 Euro Basis: Was Sie wissen sollten

Arbeitsplätze auf 400 Euro-Basis sind eine weit verbreitete und vor allem auch populäre Einkommensquelle. Für wen ist ein Arbeitsplatz auf 400-Euro-Basis möglich? Dies betrifft sowohl den Haupt- als auch den Nebenberuf. Damit kann jeder Deutscher auch einen 400-Euro-Job mitnehmen. Sie wollen von zu Hause aus etwas einnehmen? Für Teilzeitarbeitsplätze auf 400-Euro-Basis gibt es jedoch eine Sonderregelung: Die Höhe der Einkünfte aus Teilzeitarbeitsplätzen darf die 400-Euro-Grenze nicht übersteigen.

Sie können bis zu dieser Höhe im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung arbeiten, ohne Sozialabgaben oder Abgaben zahlen zu müssen. In diesem Falle erhält der Mitarbeiter Nettoeinnahmen als Bruttoeinnahmen. Und wenn Sie in einem Mini-Job mehr als 400 Euro im Jahr verdienen? Wer in seinem Mini-Job mehr als 400 Euro pro Woche einnimmt, gleitet in eine Slidingzone.

Dann wird der Mini-Job zum sogenannten Midi-Job. Bei Midijobs verdienen Sie zwischen 400,01 Euro und 800 Euro pro Jahr. Bei einem Monatseinkommen von 400,01 Euro werden dann rund 15 Prozentpunkte des Verdienstes von den Sozialabgaben abgezogen. Mit einem Monatseinkommen von 800 Euro sind es bereits 20Prozente.

Die Arbeitgeberin bezahlt auch den gesamten Sozialversicherungsbeitrag. Wer sein Einkommen in Deutschland bei einem Unternehmen erwirtschaftet, muss in der Regel Sozialabgaben und -gebühren abführen. In einem 400-Euro-Job werden diese Beiträge für die Kranken- und Pensionsversicherung vom Dienstgeber bezahlt: 15 % gehen in die Pensionsversicherung, 13 % in die Gesundheitsversicherung und 2 % als Abgeltungssteuer.

Wenn der Mitarbeiter eine private Krankenversicherung hat, werden die 13% von der Krankenversicherung getragen. Weil der Auftraggeber diese Ausgaben übernimmt, erhält der Mini-Jobber am Monatsende sein volles Einkommen. Bezahlt der Auftraggeber den Mini-Arbeitsplatz, wenn Sie erkranken? Für Mini-Jobs wird es ab 2013 eine bedeutende Veränderung geben: Ab diesem Jahr ist der Mitarbeiter in einem Arbeitsplatz auf 400-Euro-Basis regulär rentenversichert.

Dieser muss einen Beitrag von 3,9 Prozentpunkten an die gesetzlichen Rentenversicherungen überweisen. Zu diesem Zweck muss der Beitrag zur Pensionsversicherung explizit zurückgewiesen werden. Mini-Job neben dem Hauptberuf: Ist das möglich? Das Zusammenspiel von Minijob und Hauptberuf kann durchaus belohnen. Die Haupttätigkeit umfasst alle Leistungsarten wie Arbeitslosen-, Kranken- und Pensionsversicherung.

Die Mini-Job ist dann ein steuerfreies Zusatzeinkommen. Für das im Mini-Job verdiente Einkommen müssen weder Sozialabgaben noch Steuern entrichtet werden (teilweise nur bis zu 2 Prozentpunkte Pauschalsteuer). Wenn Sie bereits einen Hauptberuf haben und einen 400-Euro-Job aufnehmen wollen, sollten Sie überprüfen, ob beide Aktivitäten ineinandergreifen.

Denn das Limit, bis zu dem man Geld verdient, wurde auf 450 Euro pro Kalendermonat anheben. Die Rutschzone wurde ebenfalls von 800 Euro auf 850 Euro aufgestockt.